Country: Poland
Młodszy Analityk IT / Młodsza Analityczka IT
Szukamy osoby, która chce rozwijać się w analizie systemów IT i pracy z danymi. Nie oczekujemy wieloletniego doświadczenia ani znajomości wszystkich technologii. Znacznie ważniejsze jest dla nas to, jak myślisz, jak podchodzisz do problemów i czy potrafisz samodzielnie szukać odpowiedzi.
Twój zakres obowiązków:
- analiza danych przy użyciu SQL,
- diagnoza problemów zgłaszanych przez użytkowników i systemy,
- analiza przepływu danych pomiędzy systemami,
- identyfikacja źródłowych przyczyn błędów i niezgodności,
- współpraca z zespołami IT oraz biznesem,
- przygotowywanie analizy wspierające rozwiązywanie incydentów i problemów,
- poznawanie istniejących rozwiązań i propozycje ich usprawnienia.
Czego oczekujemy?
Praktycznej znajomości SQL
SQL będzie jednym z podstawowych narzędzi w Twojej codziennej pracy. Dlatego zależy nam nie tylko na znajomości składni, ale przede wszystkim na doświadczeniu w pracy z rzeczywistym kodem SQL.
Oczekujemy, że potrafisz:
- samodzielnie napisać zapytanie SQL,
- analizować i rozumieć istniejący kod SQL,
- korzystać z JOIN, GROUP BY, podzapytań, CTE i funkcji agregujących,
- znaleźć przyczynę, dlaczego zapytanie zwraca inne dane niż oczekiwano,
- porównać dane pochodzące z różnych tabel i znaleźć między nimi zależności,
- modyfikować istniejące zapytania oraz szukać sposobów ich uproszczenia lub poprawy.
Nie szukamy osoby, która zna SQL wyłącznie z kursu.
Analitycznego myślenia i „łączenia kropek”
To dla nas równie ważne jak SQL. Szukamy osoby, która jest dociekliwa i potrafi zauważać zależności.
Oczekiwane umiejętności:
- logiczne rozbijanie problemu na mniejsze części,
- wyciąganie wniosków z niepełnych informacji,
- kojarzenie faktów pochodzących z różnych źródeł,
- zadawanie trafnych pytań,
- samodzielne szukanie przyczyny problemu,
- weryfikowanie swoich hipotez na podstawie danych,
- szybkie uczenie się nowych systemów i zależności między nimi.
Oferujemy:
- Dodatkowe składniki wynagrodzenia: m.in. premia roczna
- Dostęp do wiedzy no limit- wewnętrzna strefa wymiany wiedzy, platforma szkoleniowa Dojo z dostępem do szkoleń na LinkedIn Learning, IBM oraz O’Reilly, program mentoringowy, webinary i podcasty eksperckie
- Kursy języka angielskiego i nie tylko
- Prywatną opiekę medyczną – Medicover
- Kartę Multisport
- Elastyczne systemy czasu pracy nastawione na zachowanie równowagi życia zawodowego i prywatnego
- Możliwość pracy w systemie hybrydowym
- Program Buddy
- Program Poleceń Pracowniczych z możliwością otrzymania nagrody finansowej za skuteczne polecenie
- Możliwość wykupienia ubezpieczenie na życie – dogodne pakiety dla siebie i rodziny
- Program zniżek na usługi firmowe
- Dodatkowe świadczenia socjalne
- Dostęp do platformy psychologicznej
- Parking samochodowy dla pracowników
- Parking dla rowerów i prysznic – jeśli jeździsz do pracy rowerem
- Program „na bank bez barier!” - tu możesz być sobą. Wyróżnia nas wysokie poczucie różnorodności i inkluzywności.
- Przyjazną atmosferę w pracy, imprezy integracyjne i spotkania team buildingowe
- Przestrzeń dla Ciebie - pięknie wyposażone biuro i strefa relaksu
Etapy rekrutacji:
- Rozmowa telefoniczna z naszą Rekruterką
- Zdalne spotkanie z Kierownikiem i Rekruterką
- Decyzja
Przyjęliśmy silną kulturę ryzyka i oczekujemy od wszystkich naszych pracowników, niezależnie od zajmowanego stanowiska, proaktywnej i odpowiedzialnej postawy w zarządzaniu ryzykiem