Quem Somos
A Dexian está na vanguarda das soluções de Talentos + Tecnologia, com presença em mais de 70 localidades em todo o mundo e uma equipe de mais de 10.000 profissionais. Como uma das maiores empresas de tecnologia e recrutamento profissional, além de uma das maiores empresas de recrutamento pertencentes a minorias nos Estados Unidos, a Dexian combina mais de 30 anos de experiência no setor com tecnologias de ponta para oferecer serviços e suporte globais abrangentes.
A Dexian conecta o talento certo, a tecnologia certa e as organizações certas para gerar resultados que transformam trajetórias e ajudam todos a alcançar suas ambições e objetivos. Para saber mais, acesse https://dexian.com/.
A Dexian é uma empregadora que oferece oportunidades iguais e recruta e contrata candidatos qualificados sem discriminação de raça, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, idade, nacionalidade, ascendência, cidadania, deficiência ou condição de veterano.
O que esperar de nós
Pessoas estão no centro de nossa estratégia e compõem o nosso maior capital. Temos compromisso de atrair, reter os maiores e melhores talentos e construir conexões reais para a vida. Por isso, atuamos como ponte entre profissionais altamente qualificados e oportunidades consistentes e prósperas. Acreditamos que, trazer o talento, a tecnologia e as organizações certas juntos, ajuda a desbloquear resultados transformadores e alcançar novos níveis de sucessos para os clientes que atendemos e os consultores que contratamos. E para isso, cinco valores fundamentais nos guiam: Integridade, Transparencia, Autenticidade, Engenhosidade e Empatia. Compartilha dos mesmos valores, aqui é seu lugar! Que tal desenvolver sua carreira conosco?
Na Dexian, valorizamos a diversidade.
Acreditamos que diferentes perspectivas, experiências e trajetórias impulsionam a inovação e fortalecem conexões. Por isso, nosso processo de contratação é inclusivo, aberto a candidatos de todas as identidades, habilidades e histórias. Aqui, o que importa é o talento.
O que esperar do seu dia a dia de trabalho:
- Planejar, coordenar e gerenciar projetos de TI para o negócio, garantindo o cumprimento de escopo, prazo, custo e qualidade;
- Definir objetivos, entregas e cronogramas dos projetos em conjunto com stakeholders e áreas de negócio;
- Desenvolver e acompanhar planos de projeto, incluindo orçamento, desembolsos, alocação de recursos e gestão financeira;
- Monitorar a evolução física e financeira dos projetos, realizando forecast, controle de custos, pagamentos e acompanhamento de indicadores;
- Identificar, gerenciar e mitigar riscos, desvios e problemas ao longo de todo o ciclo de vida do projeto;
- Conduzir reuniões de status, comitês executivos, alinhamentos e apresentações para stakeholders e alta gestão;
- Garantir a comunicação eficaz entre equipes multidisciplinares, áreas técnicas, fornecedores e negócio;
- Apoiar a elaboração, revisão e atualização de cronogramas utilizando MS Project;
- Consolidar indicadores, apoiar a preparação de apresentações executivas e assegurar a aderência à governança estabelecida;
- Realizar interface com áreas administrativas e financeiras para acompanhamento de recursos, pagamentos, PEPs e controles do projeto;
- Garantir que as entregas atendam aos padrões de qualidade definidos e conduzir ações de melhoria contínua e lições aprendidas.
O que você precisa ter:
- Experiência em gestão de projetos de TI e/ou projetos corporativos de alta complexidade;
- Conhecimento e experiência em projetos SAP, especialmente nos módulos SAP FI, CO e RE;
- Vivência com planejamento, acompanhamento e controle físico e financeiro de projetos;
- Proficiência em MS Project e ferramentas de colaboração como Excel, PowerPoint, Planner e Teams;
- Conhecimento em metodologias tradicionais (Waterfall/Cascata) e ágeis de gerenciamento de projetos;
- Experiência em gestão de cronogramas, orçamento, riscos, stakeholders e governança de projetos;
- Conhecimento em processos financeiros e acompanhamento de forecast, desembolsos e custos;
- Capacidade analítica para avaliação de indicadores, tomada de decisão e resolução de problemas;
- Excelente comunicação verbal e escrita, com habilidade para interagir com diferentes níveis organizacionais;
- Espanhol avançado;
- Certificação PMP será considerada um diferencial;
- Certificação SAP Activate será considerada um diferencial.
Onde você vai trabalhar?
Atuação híbrida, com presença de 1 a 2 vezes por semana na região da Berrini, Zona Sul de São Paulo/SP.