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des activités et responsabilités
Assurer la production selon la politique industrielle définie par la direction
- Planifier la production avec les responsables planning
- Coordonner les services connexes à la production (Supply Chain, Qualité industriel, Méthodes, …)
- Coordonner les exigences de production et les nécessités de maintenance
- Suivre les productions journalières par rapport aux prévisions et les réajuster
- Gérer le personnel de production et s'assurer du recrutement nécessaire à la flexibilité ou aux périodes de suractivité.
- Informer, former aux évolutions techniques, à la transmission de compétences, aux exigences de qualité, de sécurité et d'environnement
- Définir les besoins de formation et organiser le planning
- Respect des objectifs de l’unité de production : S, Q, C, D & P
- Conception et mise en œuvre de plans d’actions opérationnels et managériaux
- Mise en œuvre d’APSYS (Alstom Process SYStem – Lean Manufacturing))
- Développement des équipes autonomes
(efficacité collective, polyvalence)
Mesure/Critères d’évaluation :
- Indicateurs Standards APSYS
Indicateurs SQCD (Safety, Quality, Cost and Delivery)
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Profil:
Formation
Connaissances et compétences
- Connaissance du système de production (Lean manufacturing)
- Connaissance de base de la Supply Chain
- Autonomie et proactivité
- Capacité à animer et fédérer des équipes autour des objectifs de production.
- Aptitude à déléguer.
- Capacité d'adaptation, ouverture d'esprit et capacité à communiquer avec différentes équipes (du dirigeant à l'opérateur).
- Pragmatisme, capacités d'organisation, de méthode et de planification, pour gérer la fabrication au quotidien.
- Rigueur afin de faire respecter l'ensemble des procédures de fabrication.
- Bon esprit de synthèse
- Grande réactivité pour résoudre rapidement des problèmes et sens de l'anticipation
- Sang-froid et capacité à travailler dans l’urgence
Les engagements de notre entreprise se fondent sur une culture agile, inclusive et responsable qui offre à des personnes de tout horizon l’opportunité de se développer, d’apprendre et de progresser tout au long de leur carrière. Nous encourageons nos salariés à réaliser pleinement leur potentiel, tout en leur accordant l’estime et le respect dus à chaque individu.
Job Type:Expérimenté