Unser Direktionsbereich Group Technology Services erbringt IT-Dienstleistungen und Services für zahlreiche Unternehmen der Migros-Gruppe. Als Network Engineer (w/m/d) hilfst du mit, unsere Netzwerke in den Data Center inkl. Backbone, Partner-Anbindungen und Cloud-Integrationen in einem der grössten IP-Netze der Schweiz zu gestalten, zu betreiben und strategisch weiterzuentwickeln.
Was du bewegst
- Design und Weiterentwicklung unserer Data Center Netzwerke auf Basis von Cisco ACI und anderen führenden Technologien
- Verantwortung für die Architektur und Optimierung unseres MPLS-Backbones sowie dessen Weiterentwicklung in Hinblick auf Skalierbarkeit und Performance
- Gestaltung und Optimierung der Internet- und Cloud-Anbindungen sowie Sicherstellung der Stabilität und Sicherheit
- Troubleshooting und Betrieb komplexer Netzwerkstrukturen mit Fokus auf BGP, MPLS und Cisco ACI
- Koordination und Steuerung von externen Partnern und Dienstleistern in definierten Themenbereichen
- Schulung und Unterstützung von Mitarbeitenden des Network Operation Centers (NOC) sowie Pflege und Weiterentwicklung der technischen Dokumentation in Confluence
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
- Fachrichtung: in Informatik inkl. Herstellerzertifikate, entsprechende Weiterbildung HF/FH/Uni von Vorteil
- Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Architektur und im Betrieb komplexer Netzwerkinfrastrukturen mit Fokus auf Cisco ACI, MPLS, BGP und Cloud-Anbindungen sowie fundierte Erfahrung in der Projektleitung z.B. Strategische Weiterentwicklung von Netzwerkinfrastrukturen
- Herstellerzertifikate auf Niveau CCNP/CCIE
- Fundierte Kenntnisse im Troubleshooting und in der Optimierung grosser Netzwerke
- Bereitschaft für Pikettdienst (ca. 10 Einsätze pro Jahr) sowie gelegentliche Nacht- und Wochenendeinsätze
- Analytische und diagnostische Fähigkeiten sowie ein hohes Mass an Eigenständigkeit und Kundenorientierung
- Deutsch (B1)
- Englisch (A2)
Was wir dir bieten
- Moderne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung
- Mobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)
- Berufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation
- Freizeit- und Kulturangebote: Als Hauptsponsor bei Läufen und Events bietet Migros den Mitarbeitenden beschränkte Plätze zum halben Preis an.
- Gezielte Förderung: Förderung unserer Mitarbeitenden mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen
- Eigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
- Bewerbungsunterlagen einreichen
- Vorselektion der Bewerbungen
- Gespräch mit HR & Fachabteilung
- Fachgespräch mit Case-Präsentation
- Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt
Frau Lisa Weissenböck
Talent Acquisition Partner
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