Sobre a Neon
Na Neon, cada ideia conta e pode transformar a vida financeira de milhares de brasileiras e brasileiros que acreditam que o céu é o limite. Buscamos pessoas que querem contribuir com impacto real e crescer junto com a gente!
Nosso ritmo é intenso, assim como o aprendizado com gente muito talentosa e equipes colaborativas que geram impacto real desde o primeiro dia, com o bônus de trabalhar de qualquer lugar do Brasil.
Aqui a inovação e tecnologia andam juntos e diversidade é decisão estratégica do negócio e compromisso que molda nossas decisões e garante um ambiente acolhedor para todas as pessoas.
Valorizamos a colaboração, o diálogo aberto e entregas que compreendam as necessidades das pessoas que usam nossas soluções.Se você é uma pessoa que gosta de construir, testar, aprender e se comprometer com a excelência, a Neon é pra você.
Vem fazer parte de um time que não tem medo de sonhar grande e trabalha junto para elevar a barra todos os dias, fazendo o dinheiro fluir e o mundo crescer. Vem #ViverNoAzul!
Product Design na Neon está evoluindo junto com novos workflows habilitados por IA, formas mais rápidas de construir produtos e expectativas cada vez maiores em torno de qualidade, consistência e systems thinking. Essa posição existe para fortalecer como a disciplina evolui em conjunto: através de práticas operacionais AI-first, padrões de craft mais conectados, abordagens prototype-first e formas mais escaláveis de desenhar e construir produtos digitais.
Responsabilidades
- Atuar hands-on em uma vertical de negócio específica, aplicando systems thinking, craft e práticas AI-first diretamente no produto
- Fortalecer a direção de Product Design na Neon através de liderança técnica transversal e colaboração conectada entre Design, Produto, Research e Engenharia
- Elevar a barra de craft, qualidade de interação, consistência visual, motion e hierarquia, através de systems thinking e evolução contínua de padrões compartilhados
- Apoiar a evolução de foundations e práticas de AI-Design System que ajudem os times a escalar qualidade com autonomia, sem depender de aprovação centralizada
- Evoluir workflows AI-first e práticas prototype-first, integrando IA à descoberta, ao design, à documentação e à construção de produtos digitais
- Explorar modelos emergentes de interação, UI generativa e interfaces adaptativas, mantendo a disciplina conectada ao futuro da experiência digital
- Participar mais cedo de discussões de produto e experiência, ajudando os times a escalar qualidade de forma mais consistente
- Apoiar processos de hiring, live cases, portfolio reviews e calibrações técnicas em Design
- Mentorar e dar guidance técnico a outras pessoas designers, ajudando a identificar pontos fortes e oportunidades de crescimento
- Estimular uma cultura de design mais colaborativa e participativa, com rituais conectados e contexto compartilhado entre os times
Requisitos
O que você precisa ter:
- Experiência sólida em Product Design em produtos digitais de escala, com atuação em systems thinking e definição de padrões de craft
- Vivência real influenciando a direção de design entre múltiplos times
- Experiência apoiando ou construindo design systems e práticas operacionais escaláveis
- Familiaridade prática com workflows assistidos por IA aplicados a descoberta, prototipagem e documentação de produto
- Experiência mentorando outras pessoas designers e participando de processos de calibração técnica (hiring, portfolio review, live case)
- Domínio de craft em interação, hierarquia visual e motion, com histórico de elevar a qualidade de produtos sem depender de aprovação centralizada
O que será um diferencial:
- Experiência explorando interfaces generativas, IA conversacional aplicada a produto ou modelos adaptativos de interação
- Vivência em ambientes de alto crescimento
- Experiência com participação ativa em iniciativas de cultura de design (comunidades, guilds, eventos internos)
Habilidades
- Systems thinking aplicado a produto e design em escala
- Visão crítica de craft: interação, consistência visual, motion e hierarquia
- Comunicação e influência transversal entre Design, Produto, Research e Engenharia
- Capacidade de mentorar e calibrar outras pessoas designers
- Conforto com ambiguidade e com construir direção onde ela ainda não existe
Se vier fazer parte da Neon
É importante:
• Adaptabilidade para lidar com diferentes cenários e desafios em um ambiente dinâmico
• Foco em resultados, com habilidade para priorizar o que gera mais impacto
• Autonomia e colaboração para trabalhar de forma produtiva no modelo remoto
E o que você vai encontrar aqui?
• Modelo de trabalho remoto de verdade, com encontros de time a cada 3 meses em São Paulo. Também tem crédito para compra de Kit Home Office e parceria para uso de coworkings;
• Cartão iFood Benefícios - você personaliza seu pacote com benefícios de vale alimentação e refeição e mobilidade;
• Gympass, com rede de academias e aulas online;
• Apoio à parentalidade com auxílio creche ou babá e Licença parental estendida;
• Assistência médica e odontológica;
• Open English: pacotes de aulas com descontos exclusivos para pessoas Neowners e dependentes
• Desconto em MBAs e especializações na USP ESALQ.
LGPD na Neon
A Neon adota uma política para garantir controle e transparência no tratamento de dados de todas as pessoas, inclusive aquelas interessadas em fazer parte do nosso time. As informações de candidatos à vagas abertas na Neon durante o processo seletivo são tratadas rigorosamente de acordo com a LGPD.
We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.