VIVEO - Cuidar de cada vida, simples assim!
Fundados em 1996, somos líderes na fabricação e na distribuição de materiais e medicamentos para o segmento da saúde, com produtos e soluções para todo o Brasil. Com capital 100% nacional, mais de 50 unidades operacionais e centros de distribuição em todas as regiões do país, temos nossa própria frota e contamos com mais de 6.500 colaboradores diretos.
Com o propósito de cuidar de cada vida, somos a única empresa do Brasil que atua de forma completa no mercado da saúde. Essa atuação reforça nosso compromisso em oferecer soluções confiáveis, ágeis e inovadoras ao setor – incluindo fabricação, distribuição, gestão de estoque, transporte e soluções personalizadas aos hospitais, clínicas, laboratórios, farmácias, atacados, indústrias farmacêuticas e aos pacientes finais. Buscamos encontrar e viabilizar as inovações que definirão como cuidar das pessoas do amanhã.
Saiba mais em: https://www.viveo.com.br/
Atividades:
- Elaborar, revisar e negociar contratos públicos e privados de diferentes naturezas (fornecimento, prestação de serviços, distribuição, tecnologia, locação, sigilo, parceria e demais instrumentos do grupo), identificando riscos e propondo redlines fundamentados;
- Apoiar o time de licitações na análise e revisão de contratos administrativos, instrumentos convocativos e editais, com orientação sobre riscos e obrigações decorrentes;
- Apoiar a estruturação e padronização de minutas contratuais do grupo, desenvolvendo playbooks e templates que conciliem segurança jurídica e agilidade operacional;
- Mapear riscos contratuais e propor cláusulas protetivas alinhadas ao apetite de risco da companhia;
- Utilizar e apoiar a implementação de ferramentas digitais jurídicas, incluindo sistemas de CLM, assinatura eletrônica e automação de documentos;
- Atuar como parceiro jurídico das áreas de negócio e empresas do grupo, oferecendo orientação preventiva e solução ágil de questões contratuais;
- Elaborar pareceres e relatórios jurídicos sobre questões contratuais para a liderança.
Requisitos:
- Sólida vivência com contratos empresariais públicos e privados, em departamento jurídico de empresa de médio/grande porte ou escritório com carteira corporativa relevante;
- Direito Contratual, Direito Civil e Direito Empresaria;
- Contratos administrativos e legislação de licitações (Lei 14.133/2021 e legislação correlata;
- Elaboração e negociação de contratos complexos e de alto valor;
- Ferramentas de CLM;
- Assinatura eletrônica;
- LGPD e cláusulas de proteção de dados em contratos;
- Inglês avançado (leitura e redação de contratos).