O que buscamos:
Buscamos um(a) profissional para liderar a evolução do ecossistema de Inteligência Artificial, definindo arquitetura, roteiros tecnológicos e governança corporativa de IA. O papel envolve atuar como elo entre estratégia de negócio e arquitetura tecnológica, garantindo que soluções de IA sejam escaláveis, seguras, explicáveis, resilientes e aderentes às exigências regulatórias.
Atuação remota e contratação CLT Full.
Responsabilidades:
- Definir a visão estratégica de arquitetura de IA e os roteiros de evolução tecnológica alinhados à cadeia de valor da companhia;
- Estruturar e governar a plataforma corporativa de IA com foco em ciclo de vida dos agentes, segurança, custos, desempenho, qualidade dos dados e infraestrutura;
- Criar, manter e disseminar políticas corporativas para uso de IA e padrões de engenharia de prompt;
- Mapear capacidades de negócio utilizando conceitos como BIAN e DDD, organizando domains e systems em plataformas de arquitetura corporativa;
- Garantir práticas de IA Responsável e Explainable AI (XAI), implementando mecanismos de rastreabilidade, auditoria e transparência para atendimento às exigências regulatórias;
- Assegurar a aplicação do modelo Human-in-the-Loop, mantendo a tomada de decisão final sob responsabilidade humana;
- Conduzir provas de conceito, avaliações técnicas e processos decisórios junto ao Architecture Review Board (ARB) para aprovação de novas soluções e tecnologias de IA.
Requisitos Obrigatórios:
- Experiência em arquitetura corporativa de IA e definição de padrões tecnológicos;
- Conhecimento avançado em desenvolvimento de agentes utilizando Google ADK;
- Domínio de orquestração de agentes e workflows determinísticos baseados em grafos;
- Experiência com integrações via Model Context Protocol (MCP), APIs REST e OpenAPI 3.0;
- Profundo conhecimento em arquiteturas RAG, incluindo indexação vetorial, chunking, metadados e buscas semânticas;
- Sólida experiência em Google Cloud Platform (GCP);
- Conhecimento dos serviços Vertex AI, incluindo Agent Builder, Model Registry, Reasoning Engine e Model Monitoring;
- Experiência com Cloud Run e arquiteturas serverless;
- Utilização de Google Cloud Pub/Sub para integração assíncrona entre sistemas e agentes;
- Experiência com BigQuery, MongoDB, Cloud SQL e Firestore;
- Desenvolvimento em Python 3.13+;
- Gestão de dependências utilizando uv;
- Infraestrutura como Código (IaC) com Terraform;
- Experiência na definição de estratégias de testes e avaliação de modelos e prompts;
- Conhecimento de frameworks de avaliação como DeepEvals ou similares, com foco em métricas de qualidade e acurácia;
- Conhecimento avançado de segurança em ambientes híbridos GCP e Azure;
- Experiência com VPC Service Controls, proteção de dados, controle de egress e prevenção de exposição de informações sensíveis;
- Gestão de segredos e credenciais utilizando Secret Manager e CyberArk;
- Conhecimento de LGPD, normativos de Prevenção à Lavagem de Dinheiro (PLD) e regulamentações do Banco Central relacionadas à segurança, tecnologia e computação em nuvem.
Diferenciais:
- Experiência com modelagem de arquitetura corporativa na ferramenta HOPEX;
- Conhecimento em automação e orquestração de workflows utilizando N8N integrado ao Vertex AI;
- Certificações Google Cloud Professional Cloud Architect, Professional Data Engineer ou equivalentes em Arquitetura e Inteligência Artificial;
- Experiência com soluções de Data Science e IA na plataforma Vertex AI.
Descrição comportamental:
Procuramos uma pessoa que:
- Goste de trabalhar em equipe e seja colaborativa em suas atribuições;
- Tenha coragem para se desafiar e ir além, abraçando novas oportunidades de crescimento;
- Transforme ideias em soluções criativas e busque qualidade em toda sua rotina;
- Tenha habilidades de resolução de problemas;
- Possua habilidade e se sinta confortável para trabalhar de forma independente e gerenciar o próprio tempo;
- Tenha interesse em lidar com situações adversas e inovadoras no âmbito tecnológico.
Big enough to deliver – small enough to care.
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#VamosVoarJuntos
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Com mais de 35 anos de mercado e localizada em 16 países, a GFT emprega mais de 12.000 pessoas ao redor do mundo sendo 4.000 pessoas no Brasil.
Aqui, a diversidade, a igualdade e a inclusão estão no centro e garantir um ambiente de trabalho seguro para todas as pessoas faz parte de quem somos.
Promovemos uma cultura de desenvolvimento e crescimento pautada no nosso pilar de Continuous Scaled Learning porque acreditamos que o uso inteligente da tecnologia é a chave para o sucesso nesse mundo digital.
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O que oferecemos
Cartão multi-benefícios – você escolhe como e onde utilizar.
Bolsas de Estudos para cursos de Graduação, Pós, MBA e Idiomas.
Programas de incentivo à Certificações.
Horário de trabalho flexível.
Salários competitivos.
Avaliação de desempenho anual com plano de carreira estruturado.
Possibilidade de carreira internacional.
Wellhub e TotalPass.
Previdência Privada.
Auxílio-Creche.
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Seguro de Vida.
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