Gerente de Recursos Humanos | Enfoque en IA y Transformación Digital
En VL Group estamos buscando un(a) Gerente de Recursos Humanos con experiencia sólida en la gestión integral del área, liderazgo de equipos y visión estratégica, que además tenga la capacidad de utilizar Inteligencia Artificial, automatización y análisis de datos para transformar la manera de trabajar de Recursos Humanos.
Buscamos a una persona que combine experiencia real en RH + tecnología. No buscamos únicamente a alguien que conozca herramientas de IA, sino a alguien capaz de aplicarlas para resolver problemas, optimizar procesos y generar información de valor para la toma de decisiones.
Tu misión
Liderar integralmente la función de Recursos Humanos, garantizando una operación eficiente, el cumplimiento laboral, el desarrollo del talento y la correcta ejecución de los procesos del área, impulsando al mismo tiempo proyectos de digitalización, automatización e Inteligencia Artificial aplicada a RH.
Principales responsabilidades
Liderar los procesos de reclutamiento y selección, administración de personal, relaciones laborales, nómina, capacitación, desempeño y desarrollo organizacional.
Diseñar y ejecutar estrategias de Recursos Humanos alineadas con los objetivos del negocio.
Supervisar incidencias, contratos, expedientes, altas, bajas, movimientos y procesos relacionados con IMSS e INFONAVIT.
Garantizar el cumplimiento de la Ley Federal del Trabajo y normatividad aplicable.
Diseñar, analizar y presentar KPIs de Recursos Humanos a niveles directivos.
Liderar y desarrollar al equipo de RH.
Gestionar situaciones laborales, conflictos y negociaciones con colaboradores y líderes.
Detectar procesos manuales o repetitivos y desarrollar propuestas para su automatización y mejora mediante IA.
Implementar herramientas tecnológicas para mejorar la productividad y calidad de los procesos de RH.
Desarrollar reportes ejecutivos, dashboards y análisis de información para facilitar la toma de decisiones.
Promover el uso responsable y seguro de Inteligencia Artificial dentro del área.
El perfil contempla precisamente experiencia integral en RH, liderazgo e interlocución con niveles gerenciales y directivos.
¿Qué buscamos?
Licenciatura concluida en Recursos Humanos, Psicología, Administración, Relaciones Industriales, Derecho Laboral o carrera afín.
Mínimo 5 años de experiencia en Recursos Humanos.
Al menos 3 años liderando equipos o áreas de RH.
Experiencia sólida en legislación laboral, relaciones laborales, nómina y administración de personal.
Experiencia en reclutamiento y selección.
Manejo de indicadores y elaboración de reportes ejecutivos.
Capacidad para presentar resultados y propuestas ante Dirección.
Manejo de Excel avanzado y herramientas de análisis de información.
Experiencia utilizando sistemas HRIS, ATS, ERP o plataformas de gestión de talento.
Inteligencia Artificial y tecnología
Este punto es indispensable.
Buscamos experiencia práctica utilizando herramientas como ChatGPT, Claude, Copilot o equivalentes, no solamente conocimiento teórico.
Valoraremos especialmente experiencia en:
IA generativa aplicada a Recursos Humanos.
Automatización de procesos y flujos de trabajo.
Diseño y estructuración de prompts.
Power Automate, Make, Zapier o herramientas similares.
Power BI, Power Query o herramientas de visualización y análisis.
Creación de dashboards e indicadores.
Digitalización de procesos administrativos.
Uso responsable de información confidencial y datos personales al trabajar con IA.
Competencias
Liderazgo | Pensamiento estratégico | Orientación a resultados | Comunicación ejecutiva | Negociación | Manejo de conflictos | Capacidad analítica | Innovación | Adaptación tecnológica | Organización | Confidencialidad | Gestión del cambio.
El perfil requiere particularmente un nivel alto de liderazgo, comunicación ejecutiva, negociación, conocimiento técnico de RH e innovación tecnológica.
Modalidad
Guadalajara, Jalisco
Presencial – Tiempo completo
Ofrecemos:
Sueldo de $55,000 libres
Fondo de ahorro
Vales de despensa (premio de puntualidad)
Comedor subsidiado
Queremos conocerte si...
Tienes una trayectoria sólida en Recursos Humanos y consideras que la Inteligencia Artificial debe utilizarse para hacer al área más rápida, analítica, eficiente y estratégica, sin sustituir el criterio humano.
Buscamos a alguien capaz de demostrar con ejemplos reales cómo ha utilizado tecnología, IA o automatización para mejorar procesos y obtener resultados medibles.
Postúlate y forma parte de la transformación de Recursos Humanos en VL Group.
Sueldo: $55,000.00 al mes
Beneficios:
- Caja de ahorro
- Descuento de empleados
- Descuentos y precios preferenciales
- Servicio de comedor
- Servicio de comedor con descuento
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
- Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial